Vrei să arăți ca un lucrător de lună la fiecare întâlnire? Trebuie să vă plimbați și să lucrați. Desigur, ar fi recomandabil să se implice în dezvoltarea de auto-dezvoltare și dezvoltare profesională, dar astăzi nu ne-am adunat pentru asta. Vom învăța cum să simulăm o activitate violentă și vom fi foarte inteligenți.
1. Treceți prin apă. Fii util
Are cineva nevoie de ceva? Apă? Cafea? Ceai? O gustare? Poate ceaiul tocmai?
înainte de începerea întâlnirii, ridicați-vă și întrebați ce aveți nevoie. Oamenii vor crede că sunteți atât de amabili și afectuosi! În plus, poate să dispară din sala de conferințe timp de zece minute. Chiar dacă nu aveți nevoie de nimic, reveniți și reveniți cu o pereche de sticle de apă.
Puneți sticlele de apă pe masă și colegii dvs. vor simți nevoia de a lua o saip. Viziunea voastră vă va impresiona. Se pare că știi cum să prezică viitorul.
2. Luați o foaie de hârtie și începeți să scrieți
cel mai bun mod este potrivit pentru înregistrarea hârtiei. Luați unele dintre aceste frunze mici la un moment dat și începeți să scrieți ceva în timp ce șeful spune ce va fi discutat la întâlnire. Colegii lui se vor uita la el cu interes. Se pare că știi despre ce vorbești astăzi și ideile tale sunt atât de complexe și mai multe nivele pe care aveți nevoie de mai multe coli de hârtie la un moment dat.
În plus, se pare că o persoană dispusă să susțină tema întâlnirii înainte de a anunța agenda pentru toți.
3. Efectuați analogii. Cel mai simplu, mai bun
el spune profund: „Deci, avem pâine, avem nevoie de unt, că acesta este uleiul?
atunci când toată lumea încearcă să descrie esența problemei problemei , începe să deseneze analogii. Cei mai simpli, mai buni, colegii dvs. vor începe să se prostească, chiar dacă nu înțeleg despre ce vorbești. Veți vedea ca o persoană creativă, inteligentă și strategică. Chiar dacă, de fapt, tu Dragostea pâine și unt.
4. Întrebați dacă punem întrebările corecte
Nimic nu vă va ajuta să vă vedeți mai inteligent, la fel de mult ca și întrebarea dacă punem întrebările corecte. Dacă Cineva întreabă ce anume este ceea ce credeți că este întrebarea corectă, cu pride răspunsuri: „Tocmai l-ați întrebat”.
Bonus frumos: Un ghid scurt pentru distrugerea ideilor mici
Puneți întrebări care distrug literalmente orice inițiativă rădăcină. Utilizați unul dintre aceste șabloane.
- este Este viitorul acesta?
- și ce vom câștiga?
- Apple nu a făcut asta încă?
5. Utilizați idiotele
De exemplu, le puteți folosi și ele.
- Cred că este ca și cum ai trage o armă împotriva unei vrăbii.
- nu crezi că va fi ca o cataplasmă moartă?
- de ce ai probleme în probleme?
la fel. Îi convinge pe alții că un astfel de ritual vă ajută să generați idei noi.
Schimbați hainele pentru prânz cu pijamale, meditați pe podea, alergați în poziție, aruncați mingea la perete, atingeți tambururile preferate cu aerul. Puteți face totul la un moment dat.
Chiar dacă ideea creatoare nu vă vine în minte, veți impresiona cu siguranță pe alții.
Bonus frumos: Un scurt ghid pentru distrugerea ideilor minunate
Întrebați cu atenție dacă această idee este prea mare. Atunci șeful tău va aprecia cât de mult îți pasă de resursele companiei.
Utilizați următoarele expresii:
- Acest lucru nu este prea mult?
- este aceasta combinată cu planul nostru?
- Sunteți îndreptați spre piața internațională, nu?
7. Ce credeți că șeful ar spune
Colegii dvs. credeți că comunicați îndeaproape și frecvent cu superiorii dvs. Vorbește ce credeți despre șeful ar spune. Sunați-l după nume într-o conversație cu colegii. Să presupunem că petreceți opinia echipei la seful la întâlnire. Mai devreme sau mai târziu, oamenii vor începe să creadă că cel puțin tu ești mâna dreaptă a șefului.
8. Spuneți că trebuie să vă dezvoltați propria platformă sau model
cu siguranță: „Avem nevoie de o platformă proprietară”.
Colegii dvs. vor crede că credeți că este mai global decât oricine altcineva. Doriți să dezvoltați compania. Credeți strategic, uitați-vă la viitor. Aceasta este o modalitate foarte convenabilă și simplă de a „exploata creierul” pentru colegii tăi și ascunde faptul că nu înțelegi despre ce vorbesc oamenii.
9. Când cineva îi place o idee, exclamă „dă-mi două!”
mai devreme sau mai târziu veți ajunge la momentul în care cei din jurul dvs. aprobă o idee în unanimitate. Trebuie doar să capturați momentul și mai întâi să spuneți ceva de genul” a avut-o! „Sau” Die! ” Oamenii vor începe să râdă. În al doilea rând, va atrage atenția asupra voastră și vă va ajuta să luați o decizie înaintea superiorilor dvs., prin urmare, și colegii voștri vă vor plăcea și înaintea șefului veți fi frumos.
Voilà