Alguns chamam de “cultura”, outros “arredores”. É algo que tem algum local de trabalho, mas é difícil descrever. Vamos chamar de “atmosfera fácil de laser”. E isso o que é? Não é apenas a soma das sessenta e tantas pessoas que trabalham aqui. Quando as pessoas colaboram de perto, o que geralmente chamamos de “química” é produzida. Se a química é boa, o resultado pode ser uma atmosfera muito animada. De acordo com as pessoas que trabalham no laser fácil, é exatamente o que aconteceu.
– fácil-laser é uma empresa que dá às pessoas a oportunidade de crescer. Eu me coloquei como exemplo. Eu tive um desenvolvimento pessoal e profissional que não esperava, e devo principalmente aos meus colegas. Nós sempre ajudamos uns aos outros compartilhando nosso conhecimento, diz o diretor de manutenção Alex Nicolescu, que trabalha no laser fácil desde 2007.
As palavras de Alex não refletem uma opinião isolada. Sofia Andén, diretor comercial regional, pensa o mesmo que seus companheiros, embora seu ponto de vista seja diferente:
– Ser uma mulher em um ambiente masculino pode ser difícil. Mas para mim também é um desafio. Desde que comecei a trabalhar aqui em 2010, questões de igualdade de gênero mudaram muito para o laser fácil, incluindo de acordo com a legislação sueca. O número de mulheres vem aumentando ano após ano e agora somos muito. Isso diz muito sobre o laser fácil como uma empresa.
A geração que conquistou o mundo
O sucesso exige sucesso. O laser fácil funcionou muito bem por muitos anos, mas após a liberação da linha de produtos XT, ocorreu uma mudança espetacular. Desde a sua apresentação em 2016, a geração XT mudou as regras do jogo no setor de alinhamento. Claro, isso também influencia o ambiente da empresa. Quanto maior o sucesso, mais você deseja continuar. Há um antes e depois do XT, a geração de que o mundo conquistou. Embora, logicamente, uma empresa em expansão precisa contratar novas pessoas, os trabalhadores mais fáceis de laser demoram o suficiente para se lembrar dessa trajetória. Anton Josefsson é um desenvolvedor de software:
– geração XT gira em torno de um aplicativo. Como desenvolvedor de software, minhas tarefas são muito diversas. Mas na maioria das vezes eu me dedico à criação de novas funções para o aplicativo. Eu amo ser capaz de trabalhar todos os dias com um produto grande e animado que estivesse exiando por vários anos e que é sempre um “projeto em andamento”, diz Anton.
Equipamento fácil de laser
Aqueles que chegaram mais tarde ainda percebem os efeitos da subida para o topo do laser fácil. De muitas maneiras, tem sido uma incrível transformação. Como é possível que uma pequena empresa sueca tenha se tornado líder de mercado? Claro, é uma conquista que é orgulhosa, que é evidente quando se fala com alguns trabalhadores mais experientes de fácil laser.
Alex e Anton
– O ambiente de trabalho é ótimo, Anton Josefsson continua. Há muita fé na capacidade de nossos funcionários e que contribui para fortalecer o espírito de equipe.
Sofia e Alex ratificam as palavras de Anton:
– somos realmente um Equipe e nos ajudamos uns aos outros como companheiros, diz Sofia.
– Antes de se tornar diretor de manutenção, eu era chefe da equipe. Em segundo plano, eu ainda estou dizendo, conclui Alex Nicolescu.
Trabalhar no laser fácil parece realmente gratificante. Um tem companheiros magníficos, faz parte de uma equipe e pode desfrutar de um bom desenvolvimento pessoal e profissional. Além disso, você pode dizer aos amigos que trabalham para a empresa líder da indústria.