Perguntas Frequentes sobre Bolsa de Emprego para Básico SAS

Acesso, Transformar, Requisitos Gerais e Reservas com Deficiência

Como pode ser possível obter uma consulta em um temporário base no SAS?

com uma base geral pelo saco de emprego e, em certos casos (quando são tarefas específicas que exigem uma experiência ou formação específica, ou para posições específicas da categoria de especialistas em área facultativa, ou para categorias que não estão incluídas na Bolsa de Valores), através de oferta pública específica.

Quando o saco de emprego é aberto?

Criação de um pessoal de trabalho de pessoal estatutário temporário será realizado através da chamada pública, que será publicada no Boletim Oficial da Junta de Andalucía. A partir dessa data, a bolsa será aberta permanentemente, embora um tribunal seja realizado por ano para determinar a lista de aspirantes de acordo com Bomemo.

O que deve ser feito para participar do saco de emprego de pessoal estatutário temporário?

Você tem que se registrar e fornecer o aplicativo, que incluirá os dados úteis para realizar um autor de mérito.

Onde e através do que metade tem de apresentar tal Solicitação?

Registro será feito em modelos padronizados através do sistema eletrônico através do site oficial do serviço de saúde da Andaluz, de qualquer lugar onde você é, desde que você tenha uma conexão com a Internet.

A forma como o acesso ao saco de emprego é igual para todos os profissionais?

Não, existem duas modalidades de acesso diferentes: a curva livre, agendada para todos os aspirantes que não têm a condição de pessoal fixo em a categoria em que o registro é pretendido e A mudança temporária de promoção interna, reservada para o pessoal estatutário fixo dependente do SAS.

é o pessoal estatutário fixo SAS dependente do SAS. Você necessariamente passa pela mudança de promoção interna ou pode entrar no saco pelo turno livre?

Sim, esta equipe pode acessar pelo turno livre, mas apenas para outra categoria diferente do que é mantida em propriedade.

No entanto, deve ser levado em conta que, se o compromisso temporário for obtido em outra categoria, a seleção pelo turno livre, será declarada na categoria que detém como suporte em situação de excedência por provisão de serviços no setor público, sem direito à Plaza melhor.

Quais são os requisitos gerais que aspirantes têm de cumprir, no momento da apresentação do pedido, a fim de participar nos procedimentos de seleção de pessoal temporário Para o turno gratuito?

Os candidatos devem atender aos requisitos gerais que são expostos abaixo:

  1. nacionalidade espanhola própria ou a de um Estado-Membro da União Europeia ou European Económica , ou Ostant o direito de li Circulação de trabalhadores de acordo com o Tratado da União Europeia ou outros tratados ratificados pela Espanha, ou reconhecido tal direito por norma legal.
  2. estar em posse da qualificação exigida na chamada ou em posição de obtê-lo dentro do termo para enviar aplicativos. No caso de graus obtidos no exterior, deve estar de posse da credencial que prova a sua homologação.
  3. própria a capacidade funcional necessária para o desempenho das funções derivadas da nomeação correspondente.
  4. ter completado 18 anos e não superior a 65 anos.
  5. não tem o status de um pessoal estatutário fixo na categoria em que o registro é pretendido.
  6. não ter foi separado do serviço, por arquivo disciplinar, de qualquer serviço de saúde ou administração pública nos seis anos anteriores à chamada, nem é desativado em uma natureza firme para o exercício das funções públicas ou, quando apropriado, para a profissão correspondente.
  7. no caso de nacionais de outros Estados mencionados no parágrafo A), não sendo desativado, por sanção ou penalidade, para exercício profissional ou acesso a serviços públicos ou serviços em um membro do Estado, Nem foi separado, por sanção disciplinar, de qualquer uma das suas administrações ou serviços públicos nos seis anos anteriores à chamada.

Quais são os requisitos gerais que aspirantes têm que reunir, em A hora de enviar o pedido, a fim de participar de procedimentos temporários de seleção de pessoal para a mudança temporária de promoção interna?

Aspirantes devem ter o status de pessoal estatutário fixo e atender aos requisitos estabelecidos no artigo 35º da Lei 55/2003, de 16 de dezembro, da liquidação de estatuto do pessoal estatutário dos serviços de saúde.

Qual é a cota de reserva para pessoas com deficiência?

Dentro do turno livre será reservado uma cota de 5 por cento dos locais chamados para serem abordados entre pessoas com deficiência igual ou maior de 33%, sempre que eles acreditam, no momento, o grau indicado de incapacidade e compatibilidade com o desempenho das tarefas e funções correspondentes.

na mudança temporária de promoção interna é que há espaço de reserva para pessoas com deficiência ?

não. Esta cota é reservada no turno gratuito.

Categorias profissionais, especialidades e locais específicos incluídos no saco

Quais são as categorias profissionais e / ou especialidades incluídas na base de dados do saco de emprego?

O banco de dados com candidatos para pessoal estatutário temporário incluirá as seguintes categorias:

    especialista opcional de área (cada uma das especialidades que existem no modelo)

  • Doutor de família de cuidados primários
  • médico de família em centros de transfusão diferenciada de centros de transfusão de sangue
  • médico de família em um conjunto de serviços diferenciado de cuidados críticos e de emergência
  • EBAP Pediatrician
  • Iodontomatologist cuidados primários
  • Documentação de admissão e clínica
  • epidemiologista primário
  • farmacêutico de cuidados primários
  • Técnicos de Saúde (Educação Especializada para Saúde e Participação CO Munitória e especialidade de saúde ambiental)
  • enfermeira
  • matrona
  • fisioterapeuta
  • terapeuta ocupacional
  • técnico especialista (tudo As especialidades que existem em modelo)
  • assistente de enfermagem
  • técnico na farmácia
  • assistente social
  • cozinheiro
  • Administrativo
  • técnico especialista em computação
  • técnico superior em hospedagem
  • assistente administrativo
  • telefonista
  • ponto de motorista, em Balanças de dispositivos de suporte de cuidados primários
  • chave do driver, em quadrados de centros de transfusão de sangue
  • monitor
  • celerior
  • clique
  • pessoal de lavanderia e engomar
  • costureira
  • limpadores
  • cabeleireiro
  • paón

Existe um tratamento especial para a cobertura de alguns locais básicos de áreas específicas por bolsa de emprego?

Sim, além das categorias com o caractere da GE Nerral estão incluídos no saco de emprego, a cobertura dos seguintes locais básicos é fornecida diferenciada dentro do saco de trabalho, de acordo com as necessidades de assistência:

  • enfermeira para a sala de cirurgia
  • Enfermeira para a área de diálise
  • enfermeira para a área da neonatologia (emergências pediátricas, cuidados críticos neonatais e cuidados críticos pediátricos)
  • enfermeira para a área de cuidados críticos e emergências
  • Enfermeira para a área de saúde mental

Você também determina a cobertura do driver de unidade específica específica / logística.

Além dos requisitos gerais definidos no anterior Perguntas, que requisitos específicos são necessários para acessar os sacos de emprego de áreas específicas?

para enfermagem, é necessário provar a experiência profissional nessa área em um período igual ou superior a seis meses, consecutivos ou não . E falhando isso, acreditando ter recebido e superado treinamento teórico-prático nas áreas específicas a que optam.

Esse treinamento, sozinho efeitos de permitir ou não sua inclusão nestes sacos, será avaliado pela Central Controle e Comissão de Acompanhamento.

Para a Unidade de Logística Celerior-Condutador sendo de posse da carta de condução C1.

em atenção à sua duração para que tipo de nomeação os sacos de Serão utilizadas áreas de enfermagem?

Sacos de emprego temporários de áreas específicas serão utilizados para a cobertura de compromissos de curta duração em cuidados especializados, e para a área específica da saúde mental também na atenção primária.

Se não houvesse pessoalmente disponível nas listagens de candidatos das áreas temporárias de áreas específicas, que serão oferecidas compromissos temporários que podem surgir?

Se não houvesse pessoal disponível nesse SPECT Bolsa IFO O saco da categoria de enfermeira será usado.

em relação a categorias ou especialidades que não têm um saco Como é acessado uma consulta temporária?

A seleção será feita através de oferta pública específica.

Você pode ser inscrito em várias categorias profissionais, especialidades ou áreas específicas de trabalho?

Sim; Para isso, o profissional apresentará uma única aplicação na qual ele apontará todas as categorias profissionais e / ou, quando apropriado, especialidades ou áreas de trabalho específicas onde você deseja fornecer serviços.

Vamos tomar, barras e méritos

Quantos tipos de barras existem?

Três modelos de Barros foram estabelecidos, que são aqueles listados no anexo I da aliança, distinguindo um modelo para todas as categorias pertencentes Para agrupar um outro modelo para categorias de grupo B, e outro modelo para aqueles correspondentes a grupos C, D e E.

Quais são os méritos no baremo?

existe no Três tipos de linhas nuas que estabelecem três seções principais, a saber:

  • experiência profissional
  • treinamento
    • treinamento acadêmico
    • treinamento especializado
    • treinamento contínuo
  • outros méritos.

para cada uma dessas 3 seções lhe dá o próximo peso em a Pontuação global:

p. Bacharel de valor máximo p. Diploma
valor máximo
p. Formação profissional e outros funcionários
valor máximo
experiência profissional 55 55 55
treinamento 55 45 35
8 6 10
treinamento especializado 9
treinamento contínuo 30 30
outros méritos 20 20 10

Quais trabalhos são avaliados na seção de experiência profissional?

Nesta seção será valorizado:

  • Os serviços fornecidos em locais básicos, da mesma categoria à qual solicita, nos centros do sistema de saúde pública da Andaluzia e centros integrados nele, no sistema nacional de saúde, em saúde pública instituições pertencentes ao sistema nacional de saúde de um país da União E Uropea ou área económica europeia (EEE), em centros concertados com o sistema de saúde pública da Andaluzia, e os serviços prestados na mesma categoria em centros não de saúde de outras administrações públicas.
  • serviços prestados em diferentes categorias e / ou especialidade, em centros do sistema de saúde pública da Andaluzia, e seus centros integrados e o sistema nacional de saúde.

Como os serviços são credenciados?

  • A credenciamento dos serviços prestados em instituições de saúde pública espanhola não pertencentes ao serviço de saúde da Andaluze será feita por meio de certificação emitida pela pessoa responsável pela equipe ou serviço de serviço do Centro Público correspondente.
  • os serviços Fornecido em centros concertados com o Ministério da Saúde da Junta de Andalucía, será creditado através da certificação indicada no parágrafo anterior e na apresentação da vida profissional.
  • Servici O OS fornecido nas instituições de saúde pública de um país integral da União Europeia ou do Espaço Econômico Europeu será credenciado através da certificação oficial emitida pelo organismo que veio do país em questão, provou sua tradução pelo organismo oficial correspondente, e Necessário, sua aprovação será exigida pelo escritório diplomático espanhol em questão.

Quais aspectos são avaliados na seção de treinamento?

Existe que distingue três subapartas:

  • treinamento acadêmico
  • treinamento especializado
  • treinamento contínuo

o que é valorizado no treinamento acadêmico subseqüente? / P>

Nesta seção, o doutorado, mestre e diplomas do especialista universitário, relacionado à categoria e / ou especialidade O que optam? No caso de “pessoal de formação profissional e outro pessoal” será valorizado, nesta seção, para posse de outro grau acadêmico de nível acadêmico igual ou superior, além do que apresentado pela recorrente para acessar a categoria a que ele opta e sempre que estiver relacionado às funções da referida categoria.

O que é valorizado no treinamento especializado subseqüente?

para bacharel e diploma sanitário de Bacharel:

  • O título especialista será valorizado, de acordo com o caminho pelo qual foi obtido.
  • será valorizado para obter outro diploma universitário e / ou outra especialidade diferente do necessário para a categoria para a qual Ele opta, desde que estejam relacionados à posição a ser coberto e compartilhando treinamento de tronco.

Na subseção de treinamento contínuo, é a avaliação de atividades como professor?

As atividades realizadas são valorizadas, tanto como professor quanto como aluno.

Quais requisitos serão cumpridos pelos cursos recebidos como estudante para ser valorizado?

  • estar diretamente relacionado à categoria, especialidade ou área de trabalho solicitada.
  • foi ensinado e / ou organizado por qualquer das seguintes instituições:
    • centros universitários, serviços de saúde, aconselhamento de saúde das comunidades autônomas, Ministério da Saúde e Consumo, Ministério das Administrações Públicas, Instituto Nacional de Administração ou suas contrapartes nas comunidades autônomas, escolas de saúde pública anexadas a qualquer uma das agências citadas, inem, ministério do trabalho e assuntos sociais, o Ministério do Emprego, o Serviço de Emprego da Andaluzia ou suas contrapartes nas comunidades autônomas e S local.
    • organizações sindicais, faculdades profissionais e sociedades científicas, ou entidades sem fins lucrativos sem fins lucrativos entre cujos fins são treinamento.

Para profissões de saúde, quais requisitos terão de cumprir os cursos recebidos como estudante após a entrada em vigor da aliança?

Para as profissões de saúde, as atividades de treinamento incluídas nesta seção e realizadas Após a entrada em vigor da aliança, só será valorizado se tiverem sido credenciados pelo procedimento previsto nos regulamentos atuais em todos os momentos e foram ensinados pelas entradas acima mencionadas.

no momento da As atividades formativas de valor o tempo decorrido desde a sua realização ser levada em consideração?

Para manter o estímulo formativo de maneira constante nos profissionais, desde a entrada em vigor da aliança e a seguir na data de de Tribunal Baremico estabelecido como uma base anual, as atividades de treinamento realizadas nos últimos seis anos desses realizados antes desse período serão preservadas com uma pontuação mais alta.

Quais atividades são valorizadas como um discente? / p>

  • o número de cursos acadêmicos que desempenham a praça do professor associado da especialidade à qual o número de anos de actividades como tutor de programas de treinamento de pós-graduação é escolhido com a especialidade a que você optam
  • o número de anos formando parte de comissões de qualidade em centros de saúde pública

Quais aspectos são avaliados na seção de outros meritas?

  • atividades científicas e atividades de pesquisa relacionadas às funções correspondentes à categoria ou, uma vez que solicitam a superação da fase de oposição correspondente será avaliada em
  • para a categoria a que ele opta em ofertas em ofertas Público Pero localizado no âmbito do serviço de saúde andaluza durante os últimos cinco anos. Os processos seletivos da Lei 16/2001, de 21 de novembro, são exceptos do processo extraordinário de consolidação de emprego

  • no caso de comunicações, publicações e prêmios de pesquisa, apenas os três primeiros autores são valorizados.

Como o AutoBoremo é executado?

O candidato só tem que preencher as caixas de mérito correspondentes, e o aplicativo do computador tornará o cálculo dos pontos.

Apresentação de solicitações, atualização de dados, reivindicação de méritos, credenciamento de apresentação, falta de verdade e documentação falsa

Qual é o prazo para enviar aplicativos?

o SAS temporário Sistema de seleção de pessoal estatutário. Será aberto permanentemente. A qualquer momento, a inclusão pode ser solicitada no banco de dados do saco de emprego, fornecer novos méritos ou solicitar a modificação das condições do registro existente.

No entanto, para encomendar o processo de gravação e registro Das solicitações registradas e de preparação do banco de dados do saco de emprego temporário, no objeto da obtenção final de candidatos com méritos de baremato em uma determinada data, um corte de atualização anual de barendamento será feito até 31 de outubro.

Como a atualização de dados da bolsa de emprego será realizada?

Para solicitar o processo de gravação da documentação e processamento do banco de dados do saco de emprego, será feito um corte anual para atualizar o Budia.

Como e quando você é alegado pelo mérito interessado para Baremar?

ao lado da solicitação será alegado e gravado todos os requisitos e méritos que você deseja ser Uma mente para cada uma das categorias que você escolher.Uma vez que todos os dados pessoais, as opções de solicitação, os requisitos e o mérito foram concluídos, o sistema de seleção abrangente de pessoal temporário desenvolverá o autoboremo de acordo com as bases da chamada e a barta estabelecida para cada categoria daquelas solicitadas pelo candidato, o autobaramo que Você pode imprimir a pessoa candidata.

Quando você deve contribuir com a documentação de credenciamento dos requisitos e méritos alegados em seu autobuelamo?

Esta documentação de suporte não deve ser apresentada ao lado do aplicativo E autobareme, e apenas o apoio aplicou lista aplicada aplicada, e há na lágrima de dez dias naturais após a publicação da resolução pela qual a publicação da única lista de admitida é anunciada em bolsa?

Todos os candidatos fornecem a documentação de credenciamento de supostos méritos?

não; Apenas os candidatos registrados indicados na lista única.

O aplicativo enviado pode ser modificado?

O candidato pode modificar sua solicitação durante o período de abertura de aplicativos até 31 de outubro de Todos os anos.

Tipos de oferta, dependendo da duração da ligação de mão-de-obra. Programa de feriado maciço, maneiras de fazer ofertas e suposições especiais vítimas de violência de gênero

Quais tipos de ofertas de emprego estão previstos de acordo com sua duração?

Como uma função de ofertas de emprego de duração são agrupados em duas classes:

  • Links temporais de longa duração
  • duração curta temporária

Quais pressupostos incluem temporários a longo prazo Ligações?

  • compromissos intermediários, quando eles são em tempo integral
  • compromissos de substituição quando eles são em tempo integral e fornecido que tenha sua causa em qualquer uma das seguintes suposições:
    • promoção interna temporária do proprietário, durando mais de quatro meses
    • comissão de serviço
    • permissão sindical de tempo total do titular
    • serviços especiais serviços sob outro regime jurídico, suspensão ou excedência do titular, desde que supose a reserva de um quadrado
    • Reserva quadrada básica de um titular ocupando outro trabalho

Quais pressupostos incluem ligações temporárias de curto prazo?

  • nomeações de substituição de deficiências temporárias, maternidade, férias, licenças e licenças, promoção interna temporária da duração inferior a quatro meses
  • agradáveis
  • qualquer modo de ligação temporária para Prestação de serviços em um dia de tempo parcial

Quem pode licitar por compromissos temporários duradouros?

Ligações temporárias a longo prazo será oferecida aos candidatos que se encontram Os seguintes requisitos:

    • figura nas relações finais das pessoas candidatas ao saco de seleção de pessoal estatutário temporário da SAS
    • não encontrar uma ligação temporária a longo prazo no mesmo Categoria e / ou especialidade ou gr Classificação superior UPP
    • Não esteja na situação “não disponível” no sistema de seleção temporária

    Quem pode licitar para compromissos temporários de curto prazo?

    Ligações temporárias de curto prazo serão oferecidas aos candidatos que atendem aos seguintes requisitos:

      • figura nas relações finais de pessoas candidatas ao saco de seleção pessoal Estatutário temporário do SAS
      • não encontrado em uma situação de “não disponível”, nem de “trabalhos em longa ligação”, nem de “trabalhos em breve” no sistema de seleção temporário

      As promoções internas são de longa duração?

      Sim, de fato, 33% das ligações de longo prazo serão reservadas para a sua oferta para promoção interna temporária entre o pessoal estatutário fixo.

      pode temporário interno promoções serem curtas?

      Sim, uma vez que serão oferecidos e L 50% dos laços temporários de curta duração pela maternidade e substituição de férias durante períodos iguais ou superiores a um mês, no turno de promoção interna.

      Qual é o especial que consiste no programa de férias maciças?

      As ofertas de ligações temporárias de curto prazo em diferentes centros para atender às necessidades estimativas serão regidas pelos seguintes padrões:

      • são considerados revestimentos temporários de programas de férias massivos para Conhecer as substituições para o gozo de permissões para as férias de pessoal durante os meses de julho, agosto e setembro, bem como os necessários para atender às necessidades devido ao aumento da população em certas áreas, por ocasião do período de verão
      • O sistema de informática concederá as propostas entre as pessoas candidatas que maximizam o tempo de trabalho concedido a cada candidato, começando com a maior pontuação, encadeando as propostas do mesmo centro, entre as solicitadas por esta oferta de telefone
      • O candidato será realizado durante todo o período que inclui as ofertas acorrentadas. A aceitação ou renúncia será todas as ofertas acorrentadas feitas

      Como as ofertas serão feitas?

      Os compromissos serão oferecidos na ordem decrescente de pontuação no saco.

      As ofertas serão feitas por telefone chamando os telefones que o próprio candidato facilitou em seu registro. Até três comunicações serão feitas, se necessário, para não entrar em contato com o candidato na primeira e segunda comunicação.

      Em caso de empate. Quem oferecerá a nomeação temporária?

      Se dois povos candidatos tiverem a mesma pontuação na lista final, a oferta será feita primeiro àqueles que acreditavam nessa lista mais serviços prestados na categoria no sistema de saúde pública da Andaluzia, e no sistema nacional de saúde, subsidiariamente . Para persistir a gravata, a oferta será feita primeiro àqueles que acreditam maior pontuação na educação continuada. Se o empate persistir, será resolvido priorizando a data do primeiro registro de matrícula no aplicativo de saco de emprego temporário.

      O que acontece se não houver aspirantes admitidos?

      No caso de admitir aspirantes não estarem esgotados ou esgotados, o centro de saúde, como uma situação excepcional, virá em primeiro lugar à lista de aspirantes inscritos e registrados do próximo período de valorização de méritos por ordem de escala na experiência da andaluzia. Serviço de saúde na mesma categoria e / ou especialidade oferecida. E essas nomeações podem não ser mais de 1 mês, e além de compromissos de longo prazo não podem ser feitos em qualquer caso.

      segundo, o centro fará uma oferta pública específica nos termos fornecidos na seção V dessa aliança. Em terceiro lugar, uma chamada para o Serviço de Emprego da Andaluz (SAE). E estes compromissos podem não ser superiores a 1 mês, e para além de compromissos de longo prazo não podem ser feitos em qualquer caso, se a oferta pública ou a chamada da SAE fosse feita para as premissas especiais do programa de férias em massivo (durante o meses de julho, agosto e setembro).

      Quais direitos específicos estão previstos para a suposição especial de mulheres vítimas de violência de gênero?

      A mulher vítima de violência de gênero, suficientemente credenciada, em O caso de fornecer serviços através de uma consulta temporária, você terá preferência, por uma única vez, para ocupar outra nomeação temporária de características semelhantes, na mesma categoria e / ou especialidade, no mesmo ou em outro local de sua escolha, Renunciando simultaneamente ao compromisso temporário que estava jogando.

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