alla volta in cui le informazioni e le forme di comunicazione fluiscono a grandi passaggi, adattando le aziende E le organizzazioni alle esigenze del pubblico è la grande sfida delle pubbliche relazioni. Per questo è necessario osservare il PRS da due diverse prospettive chiave: relazioni pubbliche interne ed esterne.
Sulla base di questi due tipi di relazioni pubbliche, vale la pena illustrare come sia il lavoro che a sua volta, come a È il riflesso dell’altro all’interno dello stesso canale di comunicazione che deve lavorare in armonia per vedere i buoni risultati riflessi in tutte le aree.
- Relazioni pubbliche interne
Il lavoro di comunicazione inizia a casa. Rafforzare le relazioni interne attraverso la generazione di collegamenti e la gestione delle comunicazioni si traduce in diverse azioni che nel suo complesso creano tale senso di appartenenza tra dipendenti, dirigenti, amministratori e fornitori. Ciò consentirà non solo l’ambiente di lavoro, ma altri settori della Società o dell’organismo ed è un modo per coinvolgere l’intera squadra come parte degli obiettivi e dei risultati.
Tra gli strumenti principali per stabilire relazioni pubbliche interne :
- Le pubblicazioni e le riviste per collaboratori
- La diffusione di obiettivi, filosofia e valori attraverso canali interni di comunicazione e persino reti Organizzazione digitale sociale
- L’invio di notizie via e-mail
- riunioni periodiche per conoscere la sensazione dei collaboratori e stabilire un contatto permanente con tutte le attrezzature.
- pubblico esterno RELAZIONI
OUT, la comunicazione di un’organizzazione svolge il ruolo più importante quando si imposta la strategia più ottimale per raggiungere i tuoi obiettivi, effettuare alleanze istituzionali e dare il meglio ai loro stakeholder. Raggiungere tale obiettivo è comunemente raggiunto grazie al contatto con i media attraverso i bollettini, conferenze stampa, interviste e spazi di opinione come articoli e colonne.
Attraverso queste azioni è possibile posizionare l’organizzazione, oltre a averlo o più portavoce che conoscono il loro funzionamento e rendono conto dei risultati, degli accordi e degli sforzi raggiunti. Le relazioni pubbliche esterne funzionano come supporto anche per i momenti di crisi, in cui le risposte accurate sono necessarie per funzionare come misura palliativa ai problemi o alle sfide che affrontano l’organizzazione in quel momento.
In Blence, riteniamo che un piano di comunicazione strategico che abbia le migliori tattiche interne ed esterne potrebbe essere la differenza tra la crescita e il miglioramento di un’organizzazione o azienda. Valutando le tue esigenze e le tue priorità, è possibile valutare il campo di applicazione che le tue azioni potrebbero avere tra i suoi stakeholder, nonché il collegamento con le prospettive future e costruisci così nuovi accordi che gli consentono di essere anche un riferimento grazie ad un progetto completo di pubbliche relazioni, stesso Ciò dovrebbe andare oltre una semplice consulenza: è lasciare un segno su come comunicare ciò che un’organizzazione migliore sa come fare.