L’adeguamento salariale che governa per i lavoratori nazionali è informato al di sotto del 2021, come stabilito da un accordo collettivo del 9/4/2019, atto di modifica del 12/4 / 2019 e ACT datato 28/8/2020 per il lasso di gennaio 2019 al giugno 2021.
Valuce di regolazione salariale
Regolazione salariale che regola il gennaio 2021.
Stipendio minimo del settore
è impostato a $ 22.093 per 44 ore settimanali di lavoro. Il minimo all’ora è $ 116,23 (procedura di calcolo: $ 22,093 ÷ 4,32 settimane nel mese ÷ 44 ore settimanali).
Gena de salari dal gennaio 2021
Sulla base di La remunerazione in vigore a partire dal 2020 dicembre, un tasso di aumento del 3% è impostato da 1/1/2021.
Premium per anzianità
Le percentuali che vengono applicate per l’anno 2021 , Secondo la data di ingresso del lavoratore, sono le seguenti:
Data di ingresso del lavoratore | |
---|---|
fino a 1/1/2011 | 5% |
dal 29/03/2011 fino al 1/1/2012 | 4,5% |
da 2/1/2012 a 1/1/2013 | 4% |
da 2/1/2013 a 1/1/2014 | 3,5% |
da 2/1/2014 a 1/1 / 2015 | 3% |
Dal 2/1/2015 fino al 1/1/2016 | 2,5% |
da 2/1/2016 a 1 / 1/2017 | 2% |
dal 27/08/2017 a 1/1/2018 | 1,5% |
da 2 / 1/2018 a 1/1/2019 | 1% |
Dal 27/01/2019 al 1/1/2020 | 0,5% |
per il restante | 0% |
dovrebbe essere notato che le fatture di contribuzione rilasciate da BPS contempliano le suddette percentuali premium.
Altre considerazioni
Tutti i benefici stabiliti negli accordi precedenti sono mantenuti: Premium per presentismo, Giornata del lavoratore domestico, licenze speciali, risarcimento Per Nocturnidad, ecc.
Si ricorda che è opportuno pagare lo stipendio per le vacanze supplementari da parte delle licenze generate dal 2018, con il 15% del salario legale.
Fatturazione
Sulla base delle informazioni incluse nei nostri sistemi procederà automaticamente per eseguire il corrispondente calcolo del contributo, fatti salvificare il quale il datore di lavoro corrisponde a verificare gli importi e il report risultanti in caso di INCONSISTENZE.
Per questi scopi, è disponibile il servizio di lavoro domestico: registrare i lavoratori e modificare i dati e il lavoro domestico dell’applicazione mobile BPS, che consentono anche più passaggi remoti.